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收录时间: 2020-06-22 00:09:43
新学期一开始,魔法学校里就怪事连连,好像有种神秘力量在四处捣乱。米楠误打误撞闯进了“恐怖之屋”,莽撞地翻开画着奇异符号的大书,一个神秘影子从书里跑了出来……真正的灾难接连不断:朱格格莫名其妙地消失在浓雾里;同学们遭到了邪恶白光的袭击,全都变成石头雕像;米楠和伙伴更被剧毒的库度蜂和巨螯虫围攻。那个神秘的影子就是传说中的黑翼,他拥有无比强大的魔力……魔法学校陷入前所未有的危机。
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作者:会说话的肘子
文抄公也不能不劳而获!你见过抄个小说就要被系统逼去玩命的穿越者吗?你见过说句前世名言就要被系统逼着体罚的穿越者吗?我特么就是想赚个钱而已,怎么就这么难!系统,你敢不敢不搞事情了?我特么可能是个假的穿越者!……(无限制)(需全订截图)
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作者:百里玺
一个饥荒年代为了果腹而离乡的少年,从采药开始走向修真,炼药、尝毒草、试药……在这个饿殍满地的世道,如同杂草般顽强的生存了下来。 修真、炼气、筑基、结丹、元婴,一边在仙侠世界里修真采药炼丹制器,一边在紫府里种田建设聚集真元,其乐无边。 -
作者:海博之波
曙光与黑暗的博弈中,何人苦寻希望?烈火与灵魂的呼唤里,谁在拼命挣扎?穿越而来的龙族少年,在沉睡与苏醒中逐渐掌控一切: 龙族、圣器、皇帝、灵石、记忆、幻境、预言、神秘学、飞行器、失落之城、钢铁战舰……暗与神明依旧蛰伏,蒸汽与魔法争斗不止。造物主的噩梦下,龙族纪元将至,是他的轮回,还是他的宿命?(本文原创宏大世界观,慢热流。【炎篇】已完结,【寒篇】即将完结,全书即将完结。坚持日更,欢迎读者大大们支持,作者与读者交流群:835453255)
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开局一口棺材。 陈洛的穿越从灵堂开始。 这是一个读书就能获得超凡威力的世界。 读儒门经典,可养浩然正气; 读道门典藏,可生先天源炁; 读佛门经文,可悟轮回真意; 偏偏陈洛的金手指却是一堆天道都不允许在这个世界出现的闲书! …… 什么?《聊斋》被妖国当做天书? 什么?《天龙八部》打开了武学天地? 别慌别慌,都是小场面! 这位儒生,虎将如云、谋臣如雨的《三国演义》听过吗? 那位道士,《封神演义》看过没有?你们道家在里面老牛了! 哎,高僧请留步,我这里还有一本《西游记》,你感兴趣吗? …… 经史子集天上道,说书演义人间貌。 你炼阳神他修佛,红尘有我向天笑。
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一个监狱岛众多实验体中的失败品,他的肌肉、骨骼、经脉、大脑只有一项符合正常标准,被所有人都认为是废物的他,踏入凡尘,开始了不平凡的一生。   在强者林立的大陆,为了生存,他时刻谨慎,为了活下去,他必须变强……   ------------------   重点说一句,仙逆与天逆,一毛钱关系都没有,完全就是两本不同的书,所以也不用琢磨了,纯粹就是我当时懒了,名字写顺手了,于是仙逆也就用的王林,什么珠子啊,司徒南啊,都是为了图省事。
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因为一个偶然的机会,路小果、罗小闪和明俏俏跟着生物学家陆浩天爸爸来到了东海舰队,却遇到了神出鬼没的“幽灵潜艇”。幽灵潜艇究竟是图谋不轨的敌对势力,还是友好的外星朋友,抑或是传说已久的神秘海底人?三个小伙伴用自己的善良和智慧,冲破重重机关,探索神秘的海底国度。这个暑假注定不平凡!
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现代经理手册(十一)精装现代经理职责检测(一)精装一、执行工作分析◆◆行为准则1.自觉成为一位众所期待的并且符合自己目标中的管理者所谓自认为是管理者,并非摆出管理者的架子。应该自觉是位管理者,而且决心成为一位众所期待的管理者。这是身为管理者的欲望与行为的原动力。你会想到,怎样的人才适合作管理者,因此你要树立一位自己目标中的管理者,并致力使自己成为这样的人。
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从异世界之门回来后,烟菲的手臂上出现了洗不掉的黑点,昼夜时间失去平衡,黑夜开始笼罩大地,这时新的火龙宝宝出现并开始大肆破坏校园……新的挑战即将来临!面对拥有复制精灵使者能力的恶魔对手,勇者们毅然接受迷宫挑战,去赢取精灵王的祝福与勇者荣耀。傲娇任性的火龙宝宝、优雅温柔的冰河鱼姬、萝莉身大叔心的百药大王、“一个萝卜一个坑”的铁头萝卜精灵、胃洞直通异世界的草菇精灵、审美奇异的南方灵将凤……众多性格各异的精灵使者们出现,与勇者们并肩作战。只要微笑就有希望!伙伴是我们*的勇气和能量来源,“恶之花”终敌不过希望之光!卖得了萌打得了怪,快来跟史上第一“萌帅”精灵勇者少年团一起战斗、踏上梦想与力量的征途吧!
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现代经理手册(十六)精装现代经理谈判通则一、谈判原则◆◆管理者的责任所谓经营是指有效地运用人力、物力、财力和信息等资源,竭力实现组织目标的行为,而负责实施这一行为的人便是管理者。管理者最重要的任务是完成组织的理想目标,取得辉煌的业绩,并对上级负责,因此,他必须设法领导组织
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现代经理手册(七)精装现代经理思维方法“科学思维方法”与“科学的思维方法”是有区别的,也是须先交待的问题。“科学的思维方法”是正确与错误、真理与谬误意义上的思维方法。而“科学思维方法”是科学精神与人文精神、自然科学与社会科学意义上的思维方法
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现代经理手册(十九)精装现代经理弊病诊治通则一、决策人物危险讯号◆◆将企业私人化有些公司,老板把他私人的利益置于公司利益之上,往往利用公司,做为他私人赚钱的工具,这是最危险的信号。以日本津上公司来说,公司的经营制度混乱,董事长利用职权,将自己的财产五百万元,以独资方式设立私人公司——“津上商事会社”。而将津上公司的一切经销权由私人公司一手包办。